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— 工作機會 —

JOB OPPORTUNITIES

我們為目標明確、富有才華的人提供了馳騁的天地，我們重視每個員工的發展，并建立了一種多元化、致力于企業和員工共同成長的企業文化。

我們的人才觀是：尊重人才、認可人才、發展人才。

社會招聘
校園招聘

國內崗位機會

JD(技術)

崗位名稱：

初 / 中 / 高級軟件工程師

職位級別：

Tester / PG / SE / PL / PM

技術：

語言：JAVA、C#/VB.NET/ASP.NET、C/C++、VB、JS、PHP、Cobol、Vue/Angular/React、IOS/Android等

數據庫：SQL Server、Oracle、Mysql等

要求：

1.兩年以上開發經驗，熟悉開發流程；
2.熟悉Framework/JDK，掌握一種以上的開發技術語言；
3.熟悉關系型數據庫，掌握一種以上數據庫語言；
4.計算機相關專業，大專以上學歷；
5.邏輯清晰，業務規劃和團隊協助能力強，有鉆研精神，獨立解決技術問題；
6.善于溝通和交流，承壓能力強，具備大項目團隊經驗者優先；

工作時間：

8:30~17:30（預定工作時間:8H）

假期：

周六、周日（周末雙休）、節假日、帶薪假期、法定假期

福利：

社保及公積金（社會保險包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險）

JD(招聘)

崗位名稱：

招聘顧問

職責：

1.客戶開發及維護：尋求和挖掘業務信息，開發優質客戶，與現有客戶保持良好關系，成為戰略合作伙伴；
2.招聘咨詢服務：負責客戶委托的招聘項目，專注于IT領域中高端候選人尋訪，負責候選人面試、薪資談判、offer發放、入職及試用期跟進等一系列招聘事宜；
3.候選人管理：積累豐富的行業候選人資源，與候選人保持良好的關系，成為候選人的職業導師，為候選人提供中長期職業生涯規劃；
4.人才市場調研：密切關注人才市場信息，進行人才地圖繪制、行業定向mapping，及時捕捉商機，主動向客戶及候選人銷售；

要求：

1.統招本科學歷以上，兩年以上工作經驗；
2.知名企業獵頭、HR招聘背景優先，熱愛招聘行業；
3.極強的業務敏感度和銷售特質，豐富的客戶開發團隊管理經驗；
4.優秀的溝通及人際交往能力，思路清晰，關注細節；
5.極強的自我驅動力，結果導向，高度的責任感和較強的抗壓能力；
6.年齡要求20～35歲；
7.英語或日語熟練優先考慮；

工作時間：

8:30~17:30（預定工作時間:8H）

假期：

周六、周日（周末雙休）、節假日、帶薪假期、法定假期

福利：

社保及公積金（社會保險包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險）

日本崗位機會

JD

崗位名稱：

赴日初 / 中 / 高級軟件工程師

職位級別：

PM / PL / SE / PG / Tester

技術：

語言：JAVA、C#/VB.NET/ASP.NET、PYTHON、GO、C/C++/VB、PHP、PERL/RUBY等

數據庫：SQL Server、Oracle、Mysql等
平臺：ServiceNow、Salesforce
云：AWS、Azure
PRA：WinActor、Uipah
移動端：IOS、Android
ERP/CRM：Dynamics、SAP

要求：

1.對日IT經驗2年以上，熟悉開發流程；
2.日語N2以上及相當，可以溝通交流（注重實際應用能力）；
3.計算機相關專業，大專以上學歷；
4.邏輯清晰，業務規劃和團隊協助能力強，有鉆研精神，獨立解決技術問題；
5.善于溝通和交流，承壓能力強，具備大項目團隊經驗者優先；

薪資：

根據經驗、年齡、級別評定
例：
年收820萬日元/34歲（PM）
年收680萬日元/30歲（PL）
年收480萬日元/27歲（PG）

契約形式：

正社員 / 契約社員

津貼及制度：

職稱津貼、通勤津貼、加班津貼、項目管理津貼
資格取得鼓勵制度、員工介紹鼓勵制度、生日慶祝金、員工交流聚會、社團活動等

調薪及獎金：

每年一次

工作時間：

9:00~18:00（預定工作時間:8H）

假期：

周六、周日（周末雙休）、節假日、新年假期、帶薪假期、法定假期

福利：

養老保險/健康保險、工傷保險/就業保險、健康檢查制度、收入補償保險制度

培訓：

每年定期進行（根據行業趨勢變化）
Salesforce、Aws/Azure、AI/Python、Terasoluna/Visc

國內崗位機會

JD

崗位名稱：

招聘助理 / 實習生

職責：

1.加入我們的IT招聘團隊，負責領域內目標公司的對接和人才的溝通；
2.進行相關人才資料的搜集/分類/整理/對簡歷做初步篩選；
3.尋訪候選人，進行初步面試和評估；
4.提供人才評估和推薦報告；
5.溝通協調候選人和公司之間的面試安排，跟進進展并及時反饋；
6.候選人薪資談判；
7.候選人背景調查；
8.候選人Offer跟進；
9.候選人入職溝通；

要求：

1.本科及以上學歷，銷售、咨詢或人力資源等專業；
2.溝通積極主動，性格開朗樂觀，喜歡與人交流；
3.目標明確，結果導向，踏實肯干；
4.對招聘行業感興趣，愿意在人力資源領域長期發展，追求職業成就感；
5.英文或日語應用熟練優先；
6.邏輯強大的理工科背景優秀畢業生也非常歡迎；

工作時間：

8:30~17:30（預定工作時間:8H）

假期：

周六、周日（周末雙休）、節假日、帶薪假期、法定假期

福利：

社保及公積金（社會保險包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險）

日本崗位機會

JD

崗位名稱：

赴日初級軟件工程師

職位級別：

PG / Tester

技術：

對IT行業感興趣

要求：

1.計算機相關專業，專科以上學歷；
2.日語N1以上，可以溝通交流（注重實際應用能力）；
3.邏輯清晰，有鉆研精神；
4.善于溝通和交流，承壓能力強；

薪資：

220,000日元/月（研究生）
200,000日元/月（本科）
180,000日元/月（專科）

契約形式：

正社員 / 契約社員

津貼及制度：

職稱津貼、通勤津貼、加班津貼、項目管理津貼
資格取得鼓勵制度、員工介紹鼓勵制度、生日慶祝金、員工交流聚會、社團活動等

調薪及獎金：

每年一次

工作時間：

9:00~18:00（預定工作時間:8H）

假期：

周六、周日（周末雙休）、節假日、新年假期、帶薪假期、法定假期

福利：

養老保險/健康保險、工傷保險/就業保險、健康檢查制度、收入補償保險制度

培訓：

每年，我們為新員工提供各種IT基礎培訓（根據行業趨勢變化）
IT基本知識、Java、.NET、Web開發、社會禮儀、日語表達、安全相關

加入流程

您有興趣加入我們團隊嗎？

我們邀請您，就如何一起工作進行保密交流。

第一步.提交申請及簡歷

請聯系我們的招聘負責人，通過以下方式之一：
a.電話
b.微信
c.電子郵件

現在行動

第二步.與簡歷篩選通過的您面談

方式：
a.現場面談
b.視頻面談

第三步.結果反饋

我們將以電子郵件或電話的形式通知您通過的結果。

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國內崗位機會

JD(技術)

崗位名稱：

職位級別：

技術：

要求：

工作時間：

假期：

福利：

JD(招聘)

崗位名稱：

職責：

要求：

工作時間：

假期：

福利：

日本崗位機會

JD

崗位名稱：

職位級別：

技術：

要求：

薪資：

契約形式：

津貼及制度：

調薪及獎金：

工作時間：

假期：

福利：

培訓：

國內崗位機會

JD

崗位名稱：

職責：

要求：

工作時間：

假期：

福利：

日本崗位機會

JD

崗位名稱：

職位級別：

技術：

要求：

薪資：

契約形式：

津貼及制度：

調薪及獎金：

工作時間：

假期：

福利：

培訓：

加入流程

您有興趣加入我們團隊嗎？

第一步.提交申請及簡歷

第二步.與簡歷篩選通過的您面談

第三步.結果反饋

用行動做你所想